resolución 0312 de 2019 suin Misterios
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Solicitar la evidencia documental de las acciones correctivas, preventivas y/o de mejora que se implementaron según lo detectado en la revisión por la Incorporación Dirección del Doctrina de Gestión de Seguridad y Salubridad en el Trabajo.
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Multa de hasta 5000 SMMLV (salarios mínimos mensuales legales vigentes) a las asociaciones o empresas que afilien de modo irregular a la seguridad social en riesgos laborales y una multa de hasta 500 SMMLV a las empresas o entidades contratantes.
El plan de mejoramiento conforme a la evaluación de los Estándares Mínimos que realiza el empleador o contratante se debe acudir vía correo electrónico o en documento físico a la Administradora de Riesgos Laborales, quien adivinará sus recomendaciones a través del mismo medio de comunicación por el que se hizo el envío
El monitoreo continuo de estos indicadores aún ayuda a acorazar la Civilización de seguridad Adentro de la empresa, promoviendo un ambiente de trabajo más seguro.
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